Emploi – Travailler à la KPT

Plus qu’un emploi: un plus pour toi

Nous accordons une importance prépondérante à l’humain. Nos quelque 700 collaboratrices et collaborateurs s’engagent chaque jour pour proposer à notre clientèle ce dont elle a vraiment besoin: le meilleur rapport qualité-prix, des expériences clients uniques et des offres garantissant une valeur ajoutée.

Façonne activement l’avenir de la caisse-maladie avec un plus, fais montre de ton talent et développe-toi personnellement et professionnellement dans un environnement de travail inspirant. Profite d’une culture d’entreprise marquée par la communication, l’authenticité et l’engagement.
Bienvenue à la KPT – nous nous réjouissons de faire ta connaissance!

Postes à pourvoir à la KPT

Tu t’identifies à nos valeurs et tu t’intéresses à l’univers de l’assurance-maladie? Tu recherches un travail passionnant qui t’apporte un plus? N’hésite pas à postuler en ligne!

Postes vacants

Voici une vue d’ensemble des postes à pourvoir.

Des avantages sociaux qui font du bien

  1. Travail et vacances

    Voici ce qui t’attend chez nous: une semaine de 40 heures, des horaires de travail flexibles, des bureaux modernes et la possibilité de télétravailler.

  2. Mobilité

    Tu reçois chaque année un «coupon rail» d’une valeur de 300 francs, 2200 francs en chèques Reka avec 20% de rabais ainsi qu’un abonnement demi-tarif pour les déplacements professionnels. 

  3. Congés parentaux

    En cas de congé de maternité, l’intégralité du salaire reste versée pendant 16 semaines. Les pères, quant à eux, bénéficient du maintien du salaire à 100% pendant 4 semaines.

  4. Formation continue

    La KPT t’aide à te perfectionner et propose son propre programme de formation initiale et continue, qui est très diversifié.

  5. Maladie, accident et prévoyance vieillesse

    En cas de maladie ou d’accident, tu continues de percevoir l’intégralité de ton salaire pendant 2 ans maximum. Par ailleurs, l’employeur verse 60% des cotisations auprès de la Fondation de prévoyance en faveur du personnel.

  6. Caisse-maladie

    Nous participons financièrement à l’assurance de base et te proposons des conditions attrayantes en matière d’assurances complémentaires.

Attention: les conditions d’embauche peuvent varier pour certaines fonctions.